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合作,高校和企業(yè)謀求雙贏
發(fā)布時(shí)間:2018年10月13日    閱讀次數(shù):5426次    作者:張衛(wèi)元

        毋容置疑,創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展壯大的第一動(dòng)力,而創(chuàng)新需要各類高素質(zhì)的人才。“我勸天公重抖擻,不拘一格降人才”。校企深度合作,共建開放式的人才培養(yǎng)平臺(tái),可以讓更多的莘莘學(xué)子快速成長(zhǎng)為企業(yè)急需的人才,從而讓企業(yè)創(chuàng)新?lián)碛性搭^活水和不竭動(dòng)力。

                                                      

企業(yè):最后的無奈選擇
       2000年前后,高校畢業(yè)的博士生普遍不愿到企業(yè)從事技術(shù)研發(fā),由于擔(dān)心企業(yè)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),他們更愿意留在高校教書。只是當(dāng)留在高校教書愈發(fā)困難后,不少博士生才被迫到企業(yè)就業(yè)。如今,這種觀念依然沒有發(fā)生根本性的改變,高校博士在學(xué)術(shù)上無法更上一層后,才會(huì)被迫選擇與企業(yè)結(jié)合,與企業(yè)一起做科研,產(chǎn)業(yè)博士成了學(xué)術(shù)博士無奈的最后選擇。
困境也能結(jié)出累累碩果

        由于我國(guó)高等教育重理論輕實(shí)踐,長(zhǎng)期以來,企業(yè)面臨著對(duì)人才渴求而不得的困境,社會(huì)也急需大批能將科技成果及時(shí)轉(zhuǎn)化為物質(zhì)產(chǎn)品和現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)、服務(wù)的技術(shù)型人才。我們不僅要問:有沒有一種可能達(dá)成產(chǎn)業(yè)博士與學(xué)術(shù)博士的完美結(jié)合?答案是肯定的!中國(guó)工程院院士、華中農(nóng)業(yè)大學(xué)教授陳煥春長(zhǎng)期從事動(dòng)物傳染病防控領(lǐng)域的研究,發(fā)表研究論文600余篇,SCI收錄的論文就達(dá)200余篇,取得了非凡的學(xué)術(shù)成就。2001年,他創(chuàng)辦了科前生物,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)先后研制30余種動(dòng)物用新型疫苗和診斷試劑。部分研究成果實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)業(yè)化和推廣應(yīng)用,為我國(guó)動(dòng)物疫病有效防控、養(yǎng)殖業(yè)健康發(fā)展、動(dòng)物生物制品產(chǎn)業(yè)技術(shù)提升做出了重要貢獻(xiàn)。陳院士登頂學(xué)術(shù)成就高、社會(huì)貢獻(xiàn)大的雙重境界,達(dá)成了產(chǎn)業(yè)博士與學(xué)術(shù)博士的完美結(jié)合。

                                                        

所以,我認(rèn)為真正能夠稱得上專業(yè)的杰出人才,既非單一的產(chǎn)業(yè)博士,又非單一的學(xué)術(shù)博士,而必須是產(chǎn)業(yè)博士與學(xué)術(shù)博士的完美結(jié)合和高度統(tǒng)一:在企業(yè)做產(chǎn)業(yè)博士,能結(jié)合實(shí)踐進(jìn)行深入的理論研究,取得較高的學(xué)術(shù)成就;在校園做學(xué)術(shù)博士,也能將科研成果產(chǎn)業(yè)化,對(duì)社會(huì)做出較大貢獻(xiàn)。

校企合作共育社會(huì)英才
        我個(gè)人認(rèn)為,校企合作既可彌補(bǔ)企業(yè)創(chuàng)新的“人才短板”,又能讓高校的學(xué)術(shù)博士迅速找到用武之地。回盛生物從成立之日起就全方位開展與高校的深度合作,收獲多多,成績(jī)滿滿。然而這都是企業(yè)自身對(duì)人才渴求而不得以的自發(fā)行為,目前,仍然缺乏一個(gè)完整、健全、規(guī)范、互信互惠的長(zhǎng)效機(jī)制,校企合作的最大效能還有待深度挖掘。如何讓校企合作不流于形式,發(fā)揮出更多的效能,服務(wù)于更多的企業(yè)?值得我們深思。在此,我個(gè)人提出幾點(diǎn)粗淺的看法,旨在拋磚引玉。
一、高校對(duì)人才的考核能否從單一的論文數(shù)量,向?qū)W術(shù)成就和社會(huì)貢獻(xiàn)雙重考量進(jìn)行轉(zhuǎn)變?對(duì)人才的考量既要有學(xué)術(shù)理論的貢獻(xiàn),也要有對(duì)社會(huì)應(yīng)用的貢獻(xiàn)。如此,才能促進(jìn)學(xué)術(shù)理論與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的高度融合。
二、高校的專業(yè)設(shè)置、課程設(shè)計(jì)能否征求、傾聽社會(huì)、企業(yè)等多方的建議與意見?讓專業(yè)、課程更好地與社會(huì)需求、產(chǎn)業(yè)需要更好地進(jìn)行對(duì)接。

                                                          

三、高校和企業(yè)能否共建開放式的人才培養(yǎng)平臺(tái)?高校可在優(yōu)秀企業(yè)中設(shè)置“學(xué)科課堂”,聘請(qǐng)企業(yè)優(yōu)秀人才作為專業(yè)導(dǎo)師,在企業(yè)中完成教學(xué),計(jì)算學(xué)分。同時(shí)高??善刚?qǐng)企業(yè)人才在校園內(nèi)設(shè)置“第二課堂”,為學(xué)生講授專業(yè)實(shí)踐課程??梢詫?shí)行雙導(dǎo)師、雙學(xué)分制,學(xué)校導(dǎo)師作為專業(yè)課教授理論知識(shí),企業(yè)導(dǎo)師作為實(shí)踐課老師,教授實(shí)踐知識(shí),學(xué)生需同時(shí)通過理論、實(shí)踐課程的學(xué)分考試。學(xué)生評(píng)價(jià)傾聽學(xué)校、企業(yè)的雙重聲音,企業(yè)實(shí)踐的選修學(xué)分成為必修學(xué)分,從零散到固化,并形成一種必備機(jī)制。

四、能否鼓勵(lì)高校教師在保證完成教學(xué)任務(wù)的基礎(chǔ)上,到企業(yè)去,幫助企業(yè)轉(zhuǎn)化科研成果?如此,教師在轉(zhuǎn)化過程中也會(huì)學(xué)到實(shí)踐知識(shí),反過來再將知識(shí)傳授給學(xué)生,將深?yuàn)W的理論轉(zhuǎn)變?yōu)樯鷦?dòng)有趣的案例,使學(xué)生增加學(xué)習(xí)自身專業(yè)的熱情和動(dòng)力。
五、高校科研教學(xué)實(shí)驗(yàn)室與企業(yè)技術(shù)研發(fā)實(shí)驗(yàn)室能否就雙方資源進(jìn)行整合、融通,共建實(shí)驗(yàn)室?如此,才能實(shí)現(xiàn)雙方人才相互滲透,實(shí)現(xiàn)設(shè)備共用、信息共享、成果互利。
校企合作,任重道遠(yuǎn),卻又充滿著美好。這是一種雙贏:既能發(fā)揮學(xué)校和企業(yè)的各自優(yōu)勢(shì),又能共同培養(yǎng)社會(huì)需要的人才。何樂而不為?我相信,在政府、高校和企業(yè)的共同努力下,校企合作的道路一定會(huì)越走越寬廣。
(在10月2日華中農(nóng)業(yè)大學(xué)120周年校慶期間舉辦的現(xiàn)代農(nóng)牧人才培養(yǎng)暨一流學(xué)科建設(shè)高層論壇上,我受邀作了以《創(chuàng)業(yè)歸來話人才,校企合作最佳路》為題的演講,此文根據(jù)演講內(nèi)容整理、有刪節(jié))

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